Newyddion - Hengrui Twngsten Carbide Co, LTD.2022 Crynodeb Gwaith Blynyddol a chyfarfod hyrwyddo canmoliaeth

Hengrui twngsten carbid Co., LTD.2022 Crynodeb Gwaith Blynyddol a chyfarfod hyrwyddo canmoliaeth

ebecae8e8b846647f1586aff9cd64960a4f5c8c7992290159ce900d694df767cbb4b1d32d984ff7af1ea5cf66eb65a23ddb9d2c1f57e0d24d964ddf84a35b6a131572b6aebef870553cc53c28addf35d4a1581fa617483d2cb825667dd

 

Yn 2022, cynhaliodd ein cwmni gynhadledd ganmoliaeth ac ethol gweithwyr rhagorol.
Maent yn canolbwyntio'n agos ar sefyllfa gyffredinol y cwmni, i wasanaethu buddiannau'r tri fel eu dyletswydd eu hunain, yn eu priod swyddi i feistroli'r agwedd, gan boeni bob amser am yr ymdeimlad o gyfrifoldeb, ymarfer y genhadaeth wreiddiol, rhyddhau'r meddwl ymhellach. , bwrw ymlaen, gwaith caled, diwyd, gwaith creadigol, ymroddiad, creu ac arloesi, ar gyfer datblygiad ansawdd uchel y cwmni wedi gwneud cyfraniad pwysig.Yn 2022, cynhaliodd ein cwmni gynhadledd ganmoliaeth ac ethol gweithwyr rhagorol
Y gobaith yw y bydd yr unigolion uwch a gymeradwyir yn wylaidd ac yn ddarbodus, yn gochel rhag haerllugrwydd ac ymddygiad byrbwyll, yn ymdrechu'n barhaus ac yn gwneud cyflawniadau newydd.Rwy’n gobeithio y gall yr holl staff ddysgu oddi wrthynt, cymryd hyn fel enghraifft, cadw’n driw i’w bwriad gwreiddiol, cyflawni eu dyletswyddau a’u cyfrifoldebau, tbushing carbide unstencysegru eu hunain i’w gwaith a chyflawni eu cenhadaeth, ac ymdrechu gyda’n gilydd i gyflawni’r nodau a’r tasgau a nodir yn y “Cynllun Pum Mlynedd” fel y trefnwyd a chyflawni lefel newydd o ddatblygiad o ansawdd uchel.
Yn olaf, gadewch inni gymryd y patrwm newydd, meddwl newydd, model newydd a lleoliad newydd a gynigiwyd gan y rheolwr Cyffredinol Liu Wentao fel y canllaw,

 

Gydag unigolion datblygedig fel yr enghraifft, o dan y gyfradd uchod, dylem uno ein meddyliau a'n gweithredoedd.Dylem weithio'n galed i ddysgu bwrw ein henaid, gwella ein doethineb, gwella ein steil a hyrwyddo ein gwaith, ymarfer gwerthoedd craidd y cwmni yn ymwybodol, a gwasanaethu'r tri grŵp sydd â thri diddordeb.Ar daith newydd cynllun pum mlynedd y cwmni, dylem wella ein llythrennedd damcaniaethol, gwella ein gallu gweithio, a hyrwyddo canlyniadau gwirioneddol datblygiad.Diogelwch yn gyntaf, sy'n canolbwyntio ar bobl, twngsten carbide bushing consentrig, frwydr barhaus, nid i amser yn aros i mi, dim ond dydd a nos gyrru i lwyddiant rhaid nid yw fy llwyddiant yn rhaid i yn fy ysbryd, ffurfio grym cryf, i sicrhau bod 2023 2026 “wyth nod i gyflawni gweithrediad tir cain, i gyflawni ansawdd uchel y cwmnirholer carbid twngstendatblygu i wneud cyfraniadau newydd mwy!


Amser post: Ebrill-16-2023